Les croyances limitantes : les identifier et les surmonter

Les croyances limitantes : les identifier et les surmonter

Temps de lecture 4 min

Les croyances limitantes sont des idées profondément ancrées dans notre esprit, souvent inconscientes, qui restreignent notre potentiel en nous empêchant de réaliser nos objectifs.

Ces croyances, qui se développent généralement à partir de nos expériences passées, de notre éducation, et des influences sociales, peuvent avoir un impact négatif considérable sur notre vie personnelle et professionnelle. 

Dans cet article, nous explorerons ce que sont les croyances limitantes, les exemples les plus répandus, et comment les identifier et les surmonter, en particulier dans le contexte des études supérieures et du monde professionnel.

Qu’est-ce qu’une croyance limitante ?


Une croyance limitante est une conviction ou une perception que nous tenons pour vraie, mais qui, en réalité, restreint nos capacités à évoluer, à prendre des initiatives, ou à saisir des opportunités.

Ces croyances se manifestent souvent par des pensées négatives ou auto-destructrices qui nous empêchent d’agir ou de prendre des risques.

Par exemple, croire que « je ne suis pas assez intelligent pour réussir dans ce domaine » peut empêcher une personne de poursuivre des études ou une carrière dans un domaine qu'elle trouve pourtant passionnant.

Les croyances limitantes se forment souvent à partir de :

Expériences passées : Échecs ou succès perçus.

Éducation : Ce que nos parents, enseignants, ou mentors nous ont inculqué.

Société et culture : Normes sociales et attentes culturelles.

Les 20 croyances limitantes les plus répandues


Voici quelques-unes des croyances limitantes les plus courantes que l’on peut retrouver dans les études supérieures et le monde professionnel :

  1. Je ne suis pas assez intelligent.
  2. Je n’ai pas assez d’expérience pour ce poste.
  3. Les autres sont plus qualifiés que moi.
  4. Je ne mérite pas de réussir.
  5. Je ne peux pas réussir sans l'aide des autres.
  6. Il est trop tard pour changer de carrière.
  7. Je suis trop vieux/trop jeune pour ce travail.
  8. Le succès demande trop de sacrifices.
  9. Si je rate, je ne me relèverai jamais.
  10. Je n’ai pas assez de temps pour réussir.
  11. Je ne suis pas fait pour les études supérieures.
  12. Je n’ai pas les compétences nécessaires.
  13. Les personnes comme moi ne réussissent jamais.
  14. Je n’ai pas assez de ressources financières pour entreprendre cela.
  15. Je suis condamné à répéter les mêmes erreurs.
  16. Je ne suis pas créatif.
  17. Je dois être parfait pour réussir.
  18. Je ne suis pas assez charismatique pour ce poste.
  19. Il est trop tard pour apprendre.
  20. Les autres ne m'accepteront pas dans ce rôle.

Comment prendre conscience de ses croyances limitantes ?


La première étape pour surmonter les croyances limitantes est de les identifier.

Voici quelques stratégies pour en prendre conscience :

  1. Auto-réflexion : Prenez le temps de réfléchir aux situations où vous vous sentez bloqué. Notez les pensées récurrentes qui émergent dans ces moments.

  2. Écoutez votre dialogue intérieur : Les croyances limitantes se manifestent souvent par des phrases telles que « je ne peux pas » ou « je ne devrais pas ». Prêtez attention à ces affirmations.

  3. Examinez vos actions : Si vous évitez certaines opportunités ou ne vous sentez pas motivé pour poursuivre un objectif, cela peut indiquer la présence de croyances limitantes.

  4. Feedback des autres : Parfois, les autres peuvent remarquer des schémas limitants dans votre comportement que vous ne voyez pas vous-même. Soyez ouvert aux retours constructifs.

Comment détecter les croyances limitantes


Une fois que vous avez pris conscience de certaines croyances, il est important de les examiner en profondeur :

  1. Questionnez leur validité : Demandez-vous si ces croyances sont basées sur des faits ou des perceptions erronées. Souvent, elles ne résistent pas à un examen rigoureux.

  2. Recherchez des preuves contraires : Identifiez des moments dans votre vie où ces croyances se sont révélées fausses. Cela vous aidera à les affaiblir.

  3. Analysez leur origine : Essayez de comprendre d'où viennent ces croyances. Sont-elles issues de votre enfance, de la culture ou de vos expériences passées ?

Comment dépasser et surmonter les croyances limitantes

Surmonter les croyances limitantes demande du temps et des efforts, mais c’est essentiel pour atteindre son plein potentiel :

  1. Remplacez-les par des croyances positives : Une fois que vous avez identifié une croyance limitante, remplacez-la par une croyance positive. Par exemple, au lieu de penser « je ne suis pas assez intelligent », dites-vous « je peux apprendre et m'améliorer ».

  2. Visualisation : Imaginez-vous réussir dans les situations où vous vous sentez limité. La visualisation positive peut aider à reprogrammer votre esprit.

  3. Affirmations positives : Utilisez des affirmations positives pour renforcer votre confiance et éroder les croyances limitantes.

  4. Action graduelle : Commencez par prendre de petites actions qui vont à l’encontre de vos croyances limitantes. Cela vous aidera à construire de nouvelles preuves de votre capacité à réussir.

  5. Entourez-vous de soutien : Cherchez des personnes qui croient en vous et qui vous encourageront à dépasser vos limitations.

  6. Éducation et formation : Parfois, les croyances limitantes sont basées sur un manque de compétences ou de connaissances. Investissez dans l’éducation et la formation pour renforcer votre confiance.

  7. Méditation et pleine conscience : Pratiquer la méditation peut aider à prendre du recul par rapport à ses pensées et à observer ses croyances avec un esprit clair.


Sources : Psychologue.net

Application dans le monde académique et professionnel

Dans le contexte des études supérieures , les croyances limitantes peuvent se manifester sous forme de doute de soi ou de peur de l'échec. 

Pour les surmonter :

  • Utilisez des groupes de soutien : Travaillez avec d'autres étudiants pour partager des expériences et des stratégies de réussite.
  • Demandez de l'aide : N'hésitez pas à solliciter des conseils auprès des professeurs ou des conseillers d'orientation.


Dans le monde professionnel , ces croyances peuvent vous empêcher de postuler à de nouveaux postes ou de demander une promotion. 

Pour les surmonter :

  • Mentorat : Cherchez un mentor qui peut vous guider et vous encourager à prendre des risques calculés.
  • Formation continue : Engagez-vous dans des formations pour développer de nouvelles compétences et renforcer votre confiance.

Conclusion et conseil d'Astroya

Les croyances limitantes sont des obstacles psychologiques qui peuvent restreindre votre potentiel dans les études et la vie professionnelle. 

En prenant conscience de ces croyances, en les détectant, et en les surmontant à travers des stratégies spécifiques, vous pouvez ouvrir la voie à une vie plus épanouissante et réussie. 

Cultivez la résilience, entourez-vous de soutien, et n’hésitez pas à vous éduquer pour construire la confiance nécessaire à votre réussite.